| Titre : | Gestion des ressources humaines - 7e édition - Pilotage social et performances : Pilotage social et performances | | Type de document : | texte imprimé | | Auteurs : | Bernard Martory, Auteur ; Daniel Crozet, Auteur | | Editeur : | Dunod | | Année de publication : | 2010 | | Collection : | Gestion sup | | Importance : | 328 p | | Format : | 24 cm | | ISBN/ISSN/EAN : | 978-2-10-055241-2 | | Prix : | 31,50 eur | | Tags : | Gestion Scientifiques et techniques et sciences humaines Scientifiques et techniques et sciences humaines Scientifiques et techniques et sciences humaines | | Résumé : | Orienté vers le pilotage social, cet ouvrage est un outil pratique et opérationnel qui développe chacune des techniques utilisées en ressources humaines : gestion des compétences, recrutement, gestion de carrières, formation, rémunération, mesure de performance et communication. Chaque chapitre est illustré d'un cas. Cette nouvelle édition permet aux auteurs de faire le point sur les évolutions de la fonction RH, notamment dans les domaines des fusions, des licenciements, du développement durable et d'Internet | | En ligne : | http://www.librairiedialogues.fr//ws/book/9782100552412/unimarc_marc-8 |
Gestion des ressources humaines - 7e édition - Pilotage social et performances : Pilotage social et performances [texte imprimé] / Bernard Martory, Auteur ; Daniel Crozet, Auteur . - Dunod, 2010 . - 328 p ; 24 cm. - ( Gestion sup) . ISBN : 978-2-10-055241-2 : 31,50 eur |
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