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Les écoles de la deuxième chance. Une trajectoire vers l’emploi des jeunes / LA TAILLE-RIVERO MARTHE (DE) in Futuribles, 412 (mai-juin 2016)

Public ISBD [article]  inFuturibles > 412 (mai-juin 2016) . - pp. 65-75 Titre : Les écoles de la deuxième chance. Une trajectoire vers l’emploi des jeunes Type de document : texte imprimé Auteurs : LA TAILLE-RIVERO MARTHE (DE), Auteur Année de publication : 2016 Article en page(s) : pp. 65-75 Langues : Français (fre) Résumé : Comme le rappellent fort justement Michel Godet et Yves Malier dans ce numéro, dans leur forum sur la formation professionnelle et l’apprentissage, la France se situe dans la moyenne haute des États européens comptant le plus de jeunes chômeurs : plus de 24 % des actifs âgés de 15-24 ans sont au chômage et ils sont même un sur deux parmi les non-diplômés. Ceci témoigne d’un réel échec du système d’enseignement français à accompagner vers l’emploi une partie de sa jeunesse. Pourtant, des initiatives se multiplient, en marge du système classique, à l’instar des écoles de la deuxième chance, fruit d’une initiative européenne engagée au milieu des années 1990, destinées, comme leur nom l’indique, à offrir une deuxième chance d’insertion sociale et professionnelle à des jeunes « décrocheurs » sortis sans diplôme du système scolaire. Marthe de La Taille-Rivero a mené l’enquête, pour Futuribles, auprès de ces écoles différentes, qui se sont progressivement implantées sur le territoire français (environ 15 000 jeunes accueillis en 2015). Elle nous en présente ici l’origine, les principes de fonctionnement et les résultats dont on peut disposer : des expériences encourageantes et un réseau en phase de pérennisation, mais qui souffre d’une certaine insécurité financière malgré une bonne image et un ancrage significatif dans le monde de l’entreprise. [article] Les écoles de la deuxième chance. Une trajectoire vers l’emploi des jeunes [texte imprimé] / LA TAILLE-RIVERO MARTHE (DE), Auteur . - 2016 . - pp. 65-75. Langues : Français (fre) inFuturibles > 412 (mai-juin 2016) . - pp. 65-75 Résumé : Comme le rappellent fort justement Michel Godet et Yves Malier dans ce numéro, dans leur forum sur la formation professionnelle et l’apprentissage, la France se situe dans la moyenne haute des États européens comptant le plus de jeunes chômeurs : plus de 24 % des actifs âgés de 15-24 ans sont au chômage et ils sont même un sur deux parmi les non-diplômés. Ceci témoigne d’un réel échec du système d’enseignement français à accompagner vers l’emploi une partie de sa jeunesse. Pourtant, des initiatives se multiplient, en marge du système classique, à l’instar des écoles de la deuxième chance, fruit d’une initiative européenne engagée au milieu des années 1990, destinées, comme leur nom l’indique, à offrir une deuxième chance d’insertion sociale et professionnelle à des jeunes « décrocheurs » sortis sans diplôme du système scolaire. Marthe de La Taille-Rivero a mené l’enquête, pour Futuribles, auprès de ces écoles différentes, qui se sont progressivement implantées sur le territoire français (environ 15 000 jeunes accueillis en 2015). Elle nous en présente ici l’origine, les principes de fonctionnement et les résultats dont on peut disposer : des expériences encourageantes et un réseau en phase de pérennisation, mais qui souffre d’une certaine insécurité financière malgré une bonne image et un ancrage significatif dans le monde de l’entreprise.

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L’entreprise et la fabrique du bien commun / LA TAILLE-RIVERO MARTHE (DE) in Futuribles, 426 (septembre-octobre 2018)

Public ISBD [article]  inFuturibles > 426 (septembre-octobre 2018) . - pp. 27-40 Titre : L’entreprise et la fabrique du bien commun Type de document : texte imprimé Auteurs : LA TAILLE-RIVERO MARTHE (DE), Auteur Année de publication : 2018 Article en page(s) : pp. 27-40 Langues : Français (fre) Résumé : En dépit des « Å“uvres sociales » développées dès le XIXe siècle par des entrepreneurs, taxés plus tard de « paternalisme », il fut longtemps considéré en France que le rôle des entreprises consistait quasi uniquement à faire des profits au bénéfice essentiel de leurs actionnaires, que tout ce qui relevait de l’intérêt collectif était du ressort presque exclusif de l’État. Mais cette répartition des rôles est peut-être en train de voler en éclats sous l’effet d’une multitude de facteurs. D’un côté, l’entreprise ne peut en effet plus ignorer les aspirations de son personnel à Å“uvrer au profit de finalités ayant un sens, ni les préoccupations de ses clients concernant les aspects éthiques, ni le fait qu’elle-même puise dans le bien commun (les ressources naturelles) et que ses activités peuvent être destructrices d’un écosystème dont la fragilité devient évidente… D’un autre côté, l’État, dont les ressources sont limitées, ne peut pas tout et n’a peut-être pas vocation à être le seul à prétendre incarner le bien commun. Ces observations nous amènent à lancer, sous la conduite de Marthe de La Taille-Rivero, une série d’articles publiés dans plusieurs numéros de Futuribles sur « l’entreprise et la fabrique du bien commun ». [article] L’entreprise et la fabrique du bien commun [texte imprimé] / LA TAILLE-RIVERO MARTHE (DE), Auteur . - 2018 . - pp. 27-40. Langues : Français (fre) inFuturibles > 426 (septembre-octobre 2018) . - pp. 27-40 Résumé : En dépit des « Å“uvres sociales » développées dès le XIXe siècle par des entrepreneurs, taxés plus tard de « paternalisme », il fut longtemps considéré en France que le rôle des entreprises consistait quasi uniquement à faire des profits au bénéfice essentiel de leurs actionnaires, que tout ce qui relevait de l’intérêt collectif était du ressort presque exclusif de l’État. Mais cette répartition des rôles est peut-être en train de voler en éclats sous l’effet d’une multitude de facteurs. D’un côté, l’entreprise ne peut en effet plus ignorer les aspirations de son personnel à Å“uvrer au profit de finalités ayant un sens, ni les préoccupations de ses clients concernant les aspects éthiques, ni le fait qu’elle-même puise dans le bien commun (les ressources naturelles) et que ses activités peuvent être destructrices d’un écosystème dont la fragilité devient évidente… D’un autre côté, l’État, dont les ressources sont limitées, ne peut pas tout et n’a peut-être pas vocation à être le seul à prétendre incarner le bien commun. Ces observations nous amènent à lancer, sous la conduite de Marthe de La Taille-Rivero, une série d’articles publiés dans plusieurs numéros de Futuribles sur « l’entreprise et la fabrique du bien commun ».

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P1875	HUG	Periodique	HEM Casa	Documentaires	Disponible

Entreprises, RSE et au-delà. À propos d’une enquête sur l’entreprise post-RSE / LA TAILLE-RIVERO MARTHE (DE) in Futuribles, 431 (juillet-août 2019)

Public ISBD [article]  inFuturibles > 431 (juillet-août 2019) . - pp. 89-96 Titre : Entreprises, RSE et au-delà. À propos d’une enquête sur l’entreprise post-RSE Type de document : texte imprimé Auteurs : LA TAILLE-RIVERO MARTHE (DE), Auteur Année de publication : 2019 Article en page(s) : pp. 89-96 Langues : Français (fre) Résumé : Voici plus de 40 ans que la responsabilité sociale des entreprises (RSE) a émergé en tant que concept précis appelé à se diffuser dans le monde économique. C’est en effet en 1976 que l’Organisation de coopération et de développement économiques (OCDE) a adopté une liste de principes directeurs visant à en être le cadre de référence. Depuis, la RSE s’est progressivement institutionnalisée en Europe (livre vert de la Commission européenne en 2001, directive de 2014 imposant aux entreprises de publier leur bilan RSE…) et les entreprises semblent globalement jouer le jeu. [article] Entreprises, RSE et au-delà. À propos d’une enquête sur l’entreprise post-RSE [texte imprimé] / LA TAILLE-RIVERO MARTHE (DE), Auteur . - 2019 . - pp. 89-96. Langues : Français (fre) inFuturibles > 431 (juillet-août 2019) . - pp. 89-96 Résumé : Voici plus de 40 ans que la responsabilité sociale des entreprises (RSE) a émergé en tant que concept précis appelé à se diffuser dans le monde économique. C’est en effet en 1976 que l’Organisation de coopération et de développement économiques (OCDE) a adopté une liste de principes directeurs visant à en être le cadre de référence. Depuis, la RSE s’est progressivement institutionnalisée en Europe (livre vert de la Commission européenne en 2001, directive de 2014 imposant aux entreprises de publier leur bilan RSE…) et les entreprises semblent globalement jouer le jeu.

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