[article] | Titre : | Dimensions psychologiques, processus de prise de décision et attitude envers le risque : Une étude des dirigeants de petites et moyennes entreprises | | Type de document : | texte imprimé | | Auteurs : | Patrick Legoherel, Auteur | | Année de publication : | 2012 | | Article en page(s) : | p. 51-72 | | Langues : | Français (fre) |
in La Revue des Sciences de Gestion > 199 (janvier-février 2003) . - p. 51-72| Résumé : | Le processus de décision et l'attitude envers le risque ont été développés dans de nombreuses recherches. La revue de la littérature révèle de nombreux travaux dédiés à l'analyse du processus de décision dans un contexte managérial. La majorité des recherches et théories présentent ce comportement de choix comme étant rationnel et orienté vers l'entreprise. Dans les petites et moyennes entreprises, le dirigeant est fortement impliqué dans le management de son organisation. Il exerce un contrôle total et final sur toutes les options et alternatives dans la mesure où il est la principale personne en charge du processus de décision. Le manager est ainsi personnellement responsable de toutes les décisions importantes et il est potentiellement affecté à titre professionnel et personnel par les décisions prises. Il est donc probable que les caractéristiques de la personnalité du dirigeant soient d'une grande importance dans la conduite d'une PME. L'objectif de notre recherche consiste à intégrer les dimensions psychologiques du dirigeant dans le schéma traditionnel de la prise de décision. La première partie de l'article présente les fondements théoriques relatifs au processus de décision, à la perception de l'environnement et à l'attitude envers le risque. Puis, nous proposons une revue de la littérature concernant les caractéristiques individuelles et les dimensions psychologiques de l'entrepreneur. Enfin, nous présentons les résultats d'une étude conduite auprès de dirigeants de PME en France, en Pologne et en Autriche. L'approche empirique a pour objectif la comparaison de l'influence des caractéristiques psychologiques de l'individu sur sa prise de décision avec la perception de l'environnement et l'attitude face au risque.
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[article] Dimensions psychologiques, processus de prise de décision et attitude envers le risque : Une étude des dirigeants de petites et moyennes entreprises [texte imprimé] / Patrick Legoherel, Auteur . - 2012 . - p. 51-72. Langues : Français ( fre)
in La Revue des Sciences de Gestion > 199 (janvier-février 2003) . - p. 51-72| Résumé : | Le processus de décision et l'attitude envers le risque ont été développés dans de nombreuses recherches. La revue de la littérature révèle de nombreux travaux dédiés à l'analyse du processus de décision dans un contexte managérial. La majorité des recherches et théories présentent ce comportement de choix comme étant rationnel et orienté vers l'entreprise. Dans les petites et moyennes entreprises, le dirigeant est fortement impliqué dans le management de son organisation. Il exerce un contrôle total et final sur toutes les options et alternatives dans la mesure où il est la principale personne en charge du processus de décision. Le manager est ainsi personnellement responsable de toutes les décisions importantes et il est potentiellement affecté à titre professionnel et personnel par les décisions prises. Il est donc probable que les caractéristiques de la personnalité du dirigeant soient d'une grande importance dans la conduite d'une PME. L'objectif de notre recherche consiste à intégrer les dimensions psychologiques du dirigeant dans le schéma traditionnel de la prise de décision. La première partie de l'article présente les fondements théoriques relatifs au processus de décision, à la perception de l'environnement et à l'attitude envers le risque. Puis, nous proposons une revue de la littérature concernant les caractéristiques individuelles et les dimensions psychologiques de l'entrepreneur. Enfin, nous présentons les résultats d'une étude conduite auprès de dirigeants de PME en France, en Pologne et en Autriche. L'approche empirique a pour objectif la comparaison de l'influence des caractéristiques psychologiques de l'individu sur sa prise de décision avec la perception de l'environnement et l'attitude face au risque.
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