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Les facteurs de contingence de la croissance des micro et petites entreprises camerounaises / Hamadou Boukar in La Revue des Sciences de Gestion, 237-238 (mai-août 2009)

Public ISBD [article]  inLa Revue des Sciences de Gestion > 237-238 (mai-août 2009) . - p. 75 Titre : Les facteurs de contingence de la croissance des micro et petites entreprises camerounaises Type de document : texte imprimé Auteurs : Hamadou Boukar, Auteur Année de publication : 2009 Article en page(s) : p. 75 Langues : Français (fre) Catégories : ORGANISATION Résumé : Plusieurs études ont porté sur la croissance des petites et moyennes entreprises. Cependant, rares sont celles qui se sont penchées sur la croissance des micro et petites entreprises. Pourtant ce type d'entreprise est dominant dans l'économie des pays en développement. Ainsi, cet article se propose d'étudier la relation qui peut exister entre la croissance et les facteurs qui lui sont contingents. Il découle des résultats de notre étude que la présence de créateurs dans la famille du dirigeant (+)1, le sexe du dirigeant (+), l'appartenance religieuse (+), le lieu de contrôle du destin (+), l'expérience antérieure du dirigeant (+), le comportement stratégique (+), les aides publiques (+), le dynamisme environnemental (-) et sa complexité (-) exercent une influence positive ou négative sur la croissance de l'entreprise. Mots-clés : Facteurs de contingence, croissance, micro et petites entreprises [article] Les facteurs de contingence de la croissance des micro et petites entreprises camerounaises [texte imprimé] / Hamadou Boukar, Auteur . - 2009 . - p. 75. Langues : Français (fre) inLa Revue des Sciences de Gestion > 237-238 (mai-août 2009) . - p. 75 Catégories : ORGANISATION Résumé : Plusieurs études ont porté sur la croissance des petites et moyennes entreprises. Cependant, rares sont celles qui se sont penchées sur la croissance des micro et petites entreprises. Pourtant ce type d'entreprise est dominant dans l'économie des pays en développement. Ainsi, cet article se propose d'étudier la relation qui peut exister entre la croissance et les facteurs qui lui sont contingents. Il découle des résultats de notre étude que la présence de créateurs dans la famille du dirigeant (+)1, le sexe du dirigeant (+), l'appartenance religieuse (+), le lieu de contrôle du destin (+), l'expérience antérieure du dirigeant (+), le comportement stratégique (+), les aides publiques (+), le dynamisme environnemental (-) et sa complexité (-) exercent une influence positive ou négative sur la croissance de l'entreprise. Mots-clés : Facteurs de contingence, croissance, micro et petites entreprises

Exemplaires

Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
p1422	PHI	Periodique	HEM Casa	Documentaires	Exclu du prêt